Avui ha tingut lloc una nova mesa de negociació per abordar el criteri d’adjudicació de les vacants estructurals.
Des de CGT ens hem mantingut fermes en la proposta que ja vam defensar dimarts: l’adjudicació per dies treballats, com a únic criteri just, objectiu i transparent.
Pel que fa a la resta de sindicats:
- CCOO manté la proposta de repartiment de vacants 50% A2 i 50% B
- UGT, després de realitzar una enquesta a la plantilla, es posiciona també a favor dels dies treballats
- CSIF planteja la realització d’un referèndum
Finalment, s’ha acordat per unanimitat fer un referèndum vinculant entre les persones substitutes (només) amb mínim 1 dia treballat fins al 10 de gener. (última publicació de la borsa)
S’acorda fer-ho de la següent manera:
- Dia: Dijous 26 de març
- Horari: De 8:00 a 18:30 h
- Lloc: IMEB
Pregunta butlleta: Com vols que s’adjudiquin totes les vacants estructurals a partir d’ara?
Opció 1: Per dies treballats
Opció 2: adjudicar per categories (50% A2 i 50% B)
*En ambdós casos es garantirà el compliment del Decret 282/2006 i la legalitat vigent.
Des de CGT valorem positivament que sigui la plantilla qui decideixi sobre una qüestió tan important com aquesta. Fa temps que defensem que les decisions que afecten directament les condicions de treball han de passar per la plantilla.
Ara bé, volem ser clares: aquest criteri no s’ha aplicat en altres temes igualment rellevants. Considerem que, amb la mateixa coherència, la proposta de plantilla volant també hauria de sotmetre’s a referèndum. És una decisió de gran impacte i la plantilla hauria de poder decidir. Malauradament, aquesta opció no ha estat acceptada.
Referent a la plantilla volant, de nou no han volgut tractar el tema i el parlaran a la comissió de seguiment.
Volem recordar que les negociacions s’han de dur a terme a la Mesa General, i no a la comissió de seguiment. Per aquest motiu, ens oposem que una qüestió tan rellevant com la decisió sobre la plantilla volant es traslladi i es negociï fora d’aquest espai.